domingo, 16 de noviembre de 2014

La Enfermería Reclama Visibilidad

Invisible, en un segundo plano. Así se siente el colectivo de enfermería en España y así lo ha denunciado en los últimos días a través de las redes sociales. La "gota que colmó el vaso" de una realidad que llevan mucho tiempo señalando fue la rueda de prensa que se dio el pasado jueves para anunciar la curación de Teresa Romero. 



En el encuentro con los medios -y en la posterior foto que apareció en las portadas- sólo participaron médicos, lo que muchos enfermeros consideraron un desprecio. "El malestar comenzó como un murmullo en las redes sociales, que fue creciendo y finalmente se extendió como la pólvora", explica Azucena Santillán, enfermera y autora de uno de los blogs que se hizo eco del descontento generalizado bajo el hashtag #EnfermeríaVisible

CRISIS SANITARIA

¡¡FALTAN MÉDICOS Y ENFERMEROS!!


La salud está en crisis en Mozambique, ya que el número de trabajadores sanitarios es de 162 por cada 100.000 habitantes, muy por debajo de lo recomendado por los estándares internacionales del sector (230 por cada 100.000 habitantes). Las mismas autoridades de Maputo lo informaron, destacando la necesidad de invertir en recursos humanos en el sector.
Para un total de 25 millones de habitantes, los trabajadores profesionales de la salud son unos 40.000, y la escasez de personal afecta incluso áreas fundamentales como el de la atención materno-infantil. Según un anuario estadístico publicado en el 2013, en Mozambique hay 4000 obstetras, pero apenas 66 pediatras y 22 ginecólogos para 10 millones de mujeres y niños.
Según la Directora Nacional Adjunta para la Formación Luisa Panguene, superar estas falencias constituye un “gran desafío” para las autoridades, porque la falta de personal no sólo tiene consecuencias para al atención directa, sino también para la  realización de campañas y programas gubernamentales.


Vía: Misna

Voluntariado Enfermero

Desde sus inicios, Enfermeras Para el Mundo buscó una forma de facilitar al colectivo enfermero un espacio propio de voluntariado y cooperación que incluyera una formación específica y el conocimiento directo de situaciones de pobreza y desigualdad en las que la acción enfermera puede tener un papel de vital importancia. Un espacio donde tuvieran cabida su sensibilidad y el compromiso con los otros. Con ese fin se puso en marcha, en el año 2000, el Programa de Voluntariado Internacional VOLIN.

En el marco de este programa, los participantes tienen la posibilidad de formarse en materia de cooperación internacional a través de un curso teórico-práctico, supervisado por el equipo técnico de Enfermeras Para el Mundo, y la oportunidad de vivir una experiencia de uno o dos meses de cooperación voluntaria integrados en los proyectos de desarrollo que están en marcha en diferentes países de América Latina y África.

Con todo ello se pretende sensibilizar al colectivo enfermero sobre las graves carencias en materia de salud de estos países, a través del conocimiento directo de la realidad, compartiendo otras culturas y estilos de vida.